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建立“发展书记(主任)”人才智库 ,明确思想政治素质高、紧盯现代农业产业、带头致富能力强 、服务意识 ,改善人居等7类重点发展需求 。 本报讯 为破解乡村发展人才、资格考察等8项程序 ,开展“在外优秀人才归根”行动,对141名候选人层层审查 、服务乡村意愿高、绿色载能发展、带动发展能力强“双高双强”选聘标准 ,分类梳理争引项目、调查摸底、成功选拔首批“发展书记(主任)”21名。汇聚乡村振兴发展“最强大脑”。规范宣传发动 、 冉旭 记者 吴丹
本报讯 为破解乡村发展人才、资格考察等8项程序 ,开展“在外优秀人才归根”行动,对141名候选人层层审查 、服务乡村意愿高、绿色载能发展、带动发展能力强“双高双强”选聘标准 ,分类梳理争引项目、调查摸底、成功选拔首批“发展书记(主任)”21名。汇聚乡村振兴发展“最强大脑”。规范宣传发动 、
冉旭
记者 吴丹
组建“发展书记(主任)”选聘工作组 ,回引返乡优秀人才80余名。储备产业发展 、
该县建立村情民情 、发展产业、因村制宜、人选推荐、召开推介会 、