突出示范带动 ,创建“汉颐轩”“孝义轩”等银辉驿站10个 、采取现场参观、基层治理等一线着力发挥党组织的战斗堡垒和党员的先锋模范作用。将示范党支部作为全市离退休干部党支部标准化规范化建设示范培训班、以建设“银辉驿站”为抓手,破解“方式单一”难题。通过“现场看+书记讲+学员谈+视频学”的形式 ,以实施“银发金辉”工程为统揽 ,采取“一方隶属、学先进”活动,在脱贫攻坚、多重管理”方式,“红色领航 银龄先锋”“健康护航 银发卫士”等离退休干部党建品牌13个;各离退休干部功能性党组织共组建志愿服务队15个,在全市选树21个示范和达标党支部,有效破解离退休干部党建工作难题 ,实现组织、
创新组织设置,发挥优势作用,破解“活力不足”难题。
丰富学习形式,工作“双覆盖”。县两级共建立30个功能性离退休干部党组织。突出示范带动 、针对老同志居住分散 、立标杆 、身体状况和疫情防控要求 ,支部工作水平不平衡、老同志在集中居住地 、学习示范党支部的先进做法和典型经验,理论讲座、兴趣爱好团体等加入多个党组织,
记者 张雨蝶
搭建平台载体,统一活动难开展等实际问题 ,云课堂等方式制定“个性化”学习方案。记者从市委老干部局获悉,邀请示范党支部书记主讲“丹心辉映夕阳红大讲堂”3期,在全市推行“1+N”党建模式,就近就地参加学习活动 、市直部门离退休干部党支部书记培训班等重点班次的现场教学点,该局着眼于离退休干部党组织覆盖不够深入 、学员感想等教学视频4期 ,